Власти намерены ввести для работодателей специальные квоты на рабочие места для осужденных за нетяжкие преступления (административные правонарушения, хулиганство, нарушение ПДД и др.) и приговоренных к обязательным и исправительным работам.
Сейчас в уголовном кодексе такой вид наказания для нарушителей прописан в статьях №№ 49 и 50, но на практике не существует эффективного механизма, который позволял бы реализовать приговор. Работодатели не заинтересованы в сотрудничестве, и, когда представители УФСИН обращаются в департамент труда, следует ответ, что вакансий нет.
Депутаты Московской городской Думы предложили предусмотреть квоты на трудоустройство осужденных, а также дать ряд налоговых преференций компаниям, которые согласятся предоставить вакансии для выполнения решений судов по исправительным и обязательным работам. Предполагается, что это, в первую очередь, будут предприятия в сфере ЖКХ (как государственные, так и частные), строительные фирмы, иные направления, где требуется неквалифицированный труд. Пока нельзя сказать, будет ли нововведение действовать только в Москве и Московской области, или депутаты добьются внесения поправок в федеральное законодательство.
