С 13 августа работникам ликвидируемых предприятий бывший работодатель должен выплачивать в течение трех месяцев после прекращения работы среднюю заработную плату.
Согласно новым поправкам в Трудовой Кодекс, сотрудникам ликвидируемой организации будут положены выплаты, которые необходимо будет выплатить до завершения процедуры ликвидации организации. Факт о выплатах сотрудникам положенных выплат должен быть зафиксирован в ЕГРЮЛ. Причем выплаты сотрудникам будут первыми в очереди финансовых обязательств предприятия — все остальные выплаты следуют за ними.
Выплаты сотрудникам могут продолжаться в течение трех месяцев.
Если у вас есть вопросы по выплатам сотрудникам, вы можете уточнить их у нашего юриста по трудовым спорам.
